11月26日至27日，由中華醫院管理學(xué)會(huì )職工醫院管理分會(huì )和《健康報》社聯(lián)合主辦，揚子江藥業(yè)集團協(xié)辦的“全國職工醫院院長(cháng)培訓班暨優(yōu)秀院長(cháng)表彰會(huì )”在揚子江總部隆重舉行。中華醫院管理學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)曹榮桂、江蘇省衛生廳副廳長(cháng)唐維新、泰州市市委副書(shū)記萬(wàn)門(mén)祖、泰州市衛生局局長(cháng)焦建華，以及揚子江藥業(yè)集團董事長(cháng)徐鏡人等領(lǐng)導出席會(huì )議，并為受表彰的優(yōu)秀院長(cháng)進(jìn)行了頒獎。
    曹榮桂會(huì )長(cháng)作了大會(huì )發(fā)言。他說(shuō)，這次表彰的55位優(yōu)秀院長(cháng)既是職工院長(cháng)群體中的先進(jìn)典型，也是我國醫院系統管理群體中的模范，通過(guò)表彰要弘揚他們忠于人民的衛生事業(yè)的精神，弘揚他們不畏艱難、大膽改革、勇于創(chuàng )新的精神，學(xué)習他們認真負責、兢兢業(yè)業(yè)為人民健康奉獻自我的獻身精神。曹榮桂對揚子江藥業(yè)集團振興民族醫藥工業(yè)，促進(jìn)我國衛生事業(yè)改革與發(fā)展所做的杰出貢獻表示贊賞。他號召全體醫院管理工作者和廣大職工在醫療衛生改革的大潮中要進(jìn)一步樹(shù)立信心，做好本職工作，努力為我國的醫療衛生事業(yè)作出積極的貢獻。
    集團董事長(cháng)徐鏡人為全國職工醫院院長(cháng)培訓班暨優(yōu)秀院長(cháng)表彰會(huì )致開(kāi)幕辭。他向與會(huì )代表介紹了企業(yè)的發(fā)展情況，表示揚子江藥業(yè)將十分珍惜這次難得的學(xué)習和交流機會(huì )，通過(guò)這一活動(dòng)，不斷吸取新知識、新經(jīng)驗，以適應不斷變化的形勢。
    在院長(cháng)培訓班上，與會(huì )人員聽(tīng)取我國資深醫院管理專(zhuān)家、醫院管理終身成就獎獲得者董炳琨、中華醫院管理學(xué)會(huì )副會(huì )長(cháng)陳同鑒、中華醫院管理學(xué)會(huì )維權部主任鄭雪倩分別所作題為《醫療質(zhì)量和醫療管理》、《安全、質(zhì)量、持續改進(jìn)??國際醫院評審經(jīng)驗與我國醫院評審思路轉變》以及《醫療糾紛的相關(guān)法律》的專(zhuān)題報告。報告圍繞當前職工醫院管理方面遇到的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題和最迫切需要解決的問(wèn)題，針對性、實(shí)用性很強。
    27日，參加全國職工醫院院長(cháng)培訓班暨優(yōu)秀院長(cháng)表彰會(huì )的150余名與會(huì )代表興致勃勃地參觀(guān)了揚子江藥業(yè)集團。揚子江花園式、現代化的廠(chǎng)區、一流的管理、一流的效益和尊重人才的氛圍，給代表們留下了美好的印象。他們表示，回去后將學(xué)習和推廣揚子江的經(jīng)驗和做法，進(jìn)一步轉變觀(guān)念，開(kāi)拓創(chuàng )新，努力提高職工醫院的管理水平。
    會(huì )議期間，揚子江藥業(yè)集團杏林國際會(huì )議中心被中華醫院管理學(xué)會(huì )確定為培訓基地，曹榮桂會(huì )長(cháng)和徐鏡人董事長(cháng)共同為培訓基地進(jìn)行了揭牌。